很多刚刚进入微商分销系统的朋友对于整个系统的运作模式和营销方式还存在着一定的困惑，对三级分销系统进行设置是实现稳定营销的基础和要求，那么我们作为三级分销行业中的语言，应当如何实现和设置我们自己的三级分销系统呢?

　　1， 分销系统佣金设置。

　　相信佣金的设置，很多人都已经接触过并且尝试过。分销系统的存在就是通过对于分销商进行销售佣金的设置而出现的。分销系统通过分销商的线上营销来实现规模化的市场拓展，与此同时分销商作为营销人员无需进货以及缴纳进货费用。是一种全新的营销模式，同时给予了分销商更低的压力和更高的营销空间。

　　在佣金设置方面，我们需要根据我们的产品类型以及销售难度，和产品的自身销售金额来进行设置。一般对于小商品的佣金在小商品的销售价格的3%~5%以内。而对于类似化妆品以及服装等中等类型商品，其价格也处于中等水平，那么我们对于此类产品的佣金设置在产品的利润的5%~12%之间浮动。

　　可是对一些大型的产品和高额的线上服务内容，我们在游戏设置方面就应该融合实际情况进行设置。如家电类的大型产品，我们可以将佣金设置在10%~15%之间。

　　2， 会员折扣等级设置。

　　分销系统的载体是线上的零售商城以及多种模式的线上门店，用户多是通过微信等渠道进入小程序而实现购买的场景。多数在对接用户的过程中，都是以会员的形式来实现客户的分类。多数品牌都会将会员的等级设置为4类以及5类，一般为普通会员、白银会员、黄金会员、钻石会员。会员的名称我们不多做考虑。

　　针对不同等级的会员我们所给出的会员折扣需要进行设置，通过三级分销系统的内部会员管理功能，来对用户的会员折扣等级进行增加或者删减。在增加会员等级的过程中，平台和系统会对我们的会员折扣进行设置要求，这其中的折扣差异需要根据不同品牌和店铺的要求来设置。

　　3， 分销系统奖励设置。

　　很多人在管理分销系统的时候发现某些情况下分销商会出现销售疲软的状态，如何的去规避这种状态，我们就需要引入分销系统奖励的设置。

　　通过对分销用户的总分销金额进行门槛划分，达到不同门槛的用户可以获得一定的分销奖励金额，或者是按月发放的分销绩效奖励，通过多劳多得的形式来促进分销商的销售力度。那么以上就是关于三级分销基本的设置内容，希望大家能够受用。